Venda bastante en las redes sociales, Covenred

BMS Marketing Solutions

Consultoras especializadas en recursos humanos han publicado recientemente estudios donde e se demuestra que las empresas, tanto grandes como pymes, están cada vez más convencidas de que las redes sociales son un excelente canal para reclutar empleados idóneos para cada puesto.

Se calcula que no es precisamente un país que tenga la tradición de los países anglosajones en estas prácticas, un 53% de las empresas ya buscan trabajadores por la red y un 12% tiene pensado recurrir a las mismas próximamente.

Aunque por desgracia muchas veces se olvide, el capital humano es el principal activo de cualquier empresa o negocio. Precisamente por este motivo, a todo responsable de recursos humanos o gestor de una pyme no solo le interesa conseguir trabajadores con la formación y experiencia más o menos adecuadas, sino detectar y reclutar a los mejores.

Consejos para detectar empleados óptimos

  1. Utilizar principalmente redes de carácter profesional, sobre todo…

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